Personal- und Finanzvorstand des Deutschen Caritasverband e. V. in Freiburg
Am 16. Oktober hat die Delegiertenversammlung des DCV die Leitlinien für Unternehmerisches Handeln der Caritas verabschiedet. Sie verstehen sich als Orientierung und auch als Anfang eines Diskussionsprozesses bei der praktischen Umsetzung. Mehr zum Thema mit Link zur Seite: 'Unternehmerisches Handeln: Empfehlungen für die Praxis'
Die Unternehmen der Caritas müssen passende Rahmenbedingungen für die Alltags-Souveränität ihrer Mitarbeiter gestalten. Dazu zählt vor allem ein Umfeld zu schaffen, in dem Beruf und Familie in Einklang gebracht werden können. Mehr zum Thema mit Link zur Seite: 'Familienfreundlichkeit macht soziale Berufe attraktiv '